Programa Welfare Manager

 
¿Tienes una empresa o eres responsable de RRHH y quieres mejorar la educación financiera de tu entorno laboral? Descubre qué beneficios puedes obtener con nuestro programa

Programa Welfare Manager

 
¿Tienes una empresa o eres responsable de RRHH y quieres mejorar la educación financiera de tu entorno laboral?

 Descubre qué beneficios puedes obtener con nuestro programa

Introducción

El papel de las empresas en dar bienestar a sus trabajadores o colaboradores es más amplio que el simple intercambio entre tiempo, trabajo e ingresos.

Tras un periodo en el que el bienestar corporativo se limitaba a ofrecer acuerdos para garantizar a sus trabajadores una cobertura complementaria de seguridad social, hoy asistimos a un desarrollo masivo y un renacimiento del bienestar corporativo en sentido propio, es decir, el dirigido a ofrecer herramientas activas y "reales" de bienestar a los trabajadores y sus familias.

Profesionalizar el diseño y la gestión de los planes de bienestar corporativo es el siguiente paso para dar.

A nivel europeo, el profesional con las competencia y herramientas, y la metodología para realizar los planes de bienestar corporativo siguiendo las normas técnicas de calidad en vigor se llama “Welfare Manager”.

En este sentido la AEPF ofrece la posibilidad de realizar un curso de experto en diseñar, proyectar y gestionar programas de bienestar corporativo basados en normas técnicas de calidad cuya base será la educación financiera de los trabajadores.

El curso

En AEPF tenemos a disposición de los profesionales y empresas un curso de experto en planes de bienestar corporativo.

Este curso tiene la particularidad de seguir un estándar, que emana de varias normas técnicas de calidad y de la Práctica de Referencia 103:2021 Bienestar corporativo. - Requisitos para el diseño, la implementación y la evaluación de proyectos de bienestar corporativo y requisitos de competencias para el gestor del bienestar.

¿A quién va dirigido?

A los profesionales que trabajan en el ámbito de los recursos humanos, ofrecen productos y servicios de bienestar social o retribución flexible, o buscan nuevas certificaciones profesionales que le ayuden a posicionarse mejor en el mercado.

Características

Duración: 50 horas 

30 horas de sesiones web divididos en módulos de enseñanza accesibles a través del portal e-learning.

20 horas de sesiones presenciales on line para realizar casos prácticos con las herramientas del gestor de bienestar.

 El programa

CURSO DE WELFARE MANAGER

Características del curso

 
El programa

Módulo I

Teoría y práctica

  • Modelos de bienestar.
  • El rol de gestor de bienestar

Herramientas

  • La PDR 103:2021 Bienestar Corporativo.
  • Requisitos para el diseño, la implementación y la evaluación de proyectos de bienestar corporativo y requisitos de competencias para el gestor del bienestar.

 

Módulo III

Teoría y práctica

Definición del plan estratégico.

Herramienta

Modelo de documento que recoja el plan.

 

Módulo V 

Teoría y práctica

Implementación del proyecto de bienestar social.

Herramienta

Modelos de hoja de ruta para la puesta en marcha.

 

Módulo VII

Teoría y práctica

El Seguimiento.

Herramienta

Modelos de seguimiento y control.

 

Módulo IX

Teoría y práctica

Las herramientas.

Herramientas

  • CRM/ERP de gestión.
  • Plataformas de proveedores de servicios.

Módulo II

Teoría y práctica

  • Análisis inicial de las necesidades.
  • Clasificación inicial de las necesidades.

Herramienta

Modelos de cuestionarios o encuestas.

 

Módulo IV 

Teoría y práctica

Diseño del proyecto.

Herramienta

Modelos de proyectos, plataformas, etc.

 

Módulo VI

Teoría y práctica

  • Medir los resultados en función de los objetivos.
  • Presentar informes (rendición de cuentas)

Herramienta

Modelos de informes.

 

Módulo VIII

Teoría y práctica

  • Marco jurídico: laboral, fiscal y
    mercantil (contable).
  • RSC y normas internacionales.

Herramienta

Normativa básica. 


Módulo I

Teoría y práctica

  • Modelos de bienestar.
  • El rol de gestor de bienestar

Herramientas

  • La PDR 103:2021 Bienestar Corporativo.
  • Requisitos para el diseño, la implementación y la evaluación de proyectos de bienestar corporativo y requisitos de competencias para el gestor del bienestar.

 

Módulo II

Teoría y práctica

  • Análisis inicial de las necesidades.
  • Clasificación inicial de las necesidades.

Herramienta

Modelos de cuestionarios o encuestas.

 

Módulo III

Teoría y práctica

Definición del plan estratégico.

Herramienta

Modelo de documento que recoja el plan.

 

Módulo IV 

Teoría y práctica

Diseño del proyecto.

Herramienta

Modelos de proyectos, plataformas, etc.

 

Módulo V 

Teoría y práctica

Implementación del proyecto de bienestar social.

Herramienta

Modelos de hoja de ruta para la puesta en marcha.

 

Módulo VI

Teoría y práctica

  • Medir los resultados en función de los objetivos.
  • Presentar informes (rendición de cuentas)

Herramienta

Modelos de informes.

 

Módulo VII

Teoría y práctica

El Seguimiento.

Herramienta

Modelos de seguimiento y control.

 

Módulo VIII

Teoría y práctica

  • Marco jurídico: laboral, fiscal y
    mercantil (contable).
  • RSC y normas internacionales.

Herramienta

Normativa básica.

 

Módulo IX

Teoría y práctica

Las herramientas.

Herramientas

  • CRM/ERP de gestión.
  • Plataformas de proveedores de servicios.

Docentes 

Las clases prácticas se imparten en directo por teams, por profesores con experiencia universitaria, y con trayectoria profesional de éxito.
Los examinadores son profesores y profesionales con experiencia docente y ejerciendo la profesión.

 Nuestra garantía


Si después de inscribirte, acceder y recibir la formación del primer módulo, no resulta de tu interés, puedes solicitar la baja con el reembolso del 100% de tu inversión sin tener que justificar nada, simplemente enviando un email con la solicitud de baja.

Más información sobre el Programa Welfare Manager


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Cumplimenta el formulario adjunto y nos pondremos en contacto contigo en breve. 

Cualquier consulta puede  llamarnos  

o enviar un  whatsapp  al 637 737 639




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